HR-advies en ondersteuning
Personeelsbeleid en salarisadministratie zijn complexe vakgebieden waarbij veel komt kijken. Wet- en regelgeving veranderen voortdurend. En ook jouw onderneming blijft niet eeuwig hetzelfde.
De kans is dan ook best groot dat je hierbij wel gedegen advies kunt gebruiken. We denken graag met je mee en kijken dan meteen ook of er misschien gunstige regelingen zijn waar je gebruik van kunt maken. Denk aan loonkostenvoordeel voor werknemers met een beperking of opleidingssubsidies.
HR-ondersteuning
Onze HR-ondersteuners kunnen de volgende werkzaamheden voor je uitvoeren:
- Aangiften loonheffingen
- Verzorgen van salarisstroken
- Loonjournaalposten
- Betaalstaten
- Wijzigingen doorgeven aan pensioenfonds
- Controle pensioenfacturen
- Opstellen van arbeidsovereenkomsten
- Het berekenen van ontslagvergoedingen
HR-advies
Ook voor HR-advies ben je bij ons aan het juiste adres. Onze salarisadministrateurs hebben jarenlange ervaring en volgen regelmatig opleidingen en cursussen om hun kennis actueel te houden. Met al je vragen kun je bij hen terecht. Of je kunt gedegen HR-advies inwinnen over o.a. arbeidsvoorwaarden, arbeids- en ontslagrecht en sociaal verzekeringsrecht.
Zij adviseren je ook over zaken binnen je onderneming, zoals procedures of een personeelshandboek en zijn je sparringpartner als het gaat over de inrichting of professionalisering van jullie HR-processen.
Wat je hulpvraag ook is, wij denken met je mee en adviseren je graag.