Home 9 Fiscaal nieuws 9 In 2023 kunt u willekeurig afschrijven

In 2023 kunt u willekeurig afschrijven

door | feb 6, 2023

In 2023 kunt u over bepaalde bedrijfsmiddelen eenmalig willekeurig afschrijven tot 50% van de voortbrengingskosten. Door een dergelijke investering in 2023 wordt de winst direct een stuk lager en hoeft er minder belasting te worden betaald.

Hieronder vindt u de voorwaarden waar u daarvoor aan moet voldoen.

De regeling geldt als u de verplichting tot aanschaffing in 2023 bent aangegaan c.q. de voortbrengingskosten in 2023 hebt gemaakt. In de vennootschapsbelasting en de inkomstenbelasting kunt u dan eenmalig willekeurig afschrijven tot 50% op kwalificerende bedrijfsmiddelen. Over de resterende boekwaarde dient u in de jaren daarna vervolgens regulier af te schrijven.

Bedrijfsmiddelen kwalificeren wanneer:

  • die niet eerder in gebruik zijn genomen;
  • voor zover de belastingplichtige ter zake van de aanschaffing verplichtingen is aangegaan of ter zake van de voortbrenging voortbrengingskosten heeft gemaakt in het kalenderjaar 2023;
  • het bedrijfsmiddel vóór 1 januari 2026 door hem in gebruik wordt genomen.

 Bepaalde bedrijfsmiddelen zijn uitgezonderd:

  • gebouwen;
  • schepen;
  • vliegtuigen;
  • bromfietsen en motorrijwielen;
  • personenauto’s die niet zijn bestemd voor het beroepsvervoer over de weg, met uitzondering van personenauto’s waarvan uit het kentekenregister blijkt dat de CO2-uitstoot 0 g/km is;
  • immateriële activa;
  • dieren;
  • voor het openbaar rij- of ander verkeer openstaande wegen en paden;
  • bedrijfsmiddelen die zijn bestemd om – direct of indirect – hoofdzakelijk ter beschikking te worden gesteld aan derden, uitgezonderd bedrijfsmiddelen die zijn bestemd om voor korte duur te worden verhuurd aan opeenvolgende huurders;
  • bedrijfsmiddelen waarop al willekeurig wordt afgeschreven (samenloop met bijvoorbeeld VAMIL kan daardoor niet optreden).

Wilt u meer weten over de willekeurige afschrijving? Neem dan contact met ons op. Wij helpen u hier graag bij.

Deel het bericht via

Laatste nieuws

Subsidieregeling praktijkleren 2024-2025

Biedt u leerwerkplekken aan voor BBL-studenten, vmbo’ers, hbo’ers en promovendi? Wellicht komt u dan in aanmerking voor de subsidieregeling praktijkleren!

Vakantiegeld: hoe zit dat precies?

Het is alweer de maand mei. Dat betekent dat voor veel mensen dat het vakantiegeld eraan komt. Een werkgever is namelijk wettelijk verplicht om een vakantietoeslag van minimaal 8% uit te keren aan zijn of haar personeel.

Dit wordt vaak op de automatische piloot gedaan, maar er is toch veel om rekening mee te houden. Hoe zit het bijvoorbeeld als een medewerker ziek is of in de WW zit en hoe gaat het eigenlijk met jongeren die bij je werken als bijbaan? In dit bericht vertellen we u er meer over.

Gerichte vrijstelling voor thuiswerkkosten en reiskosten: hoe zit het ook alweer?

Sinds 1 januari 2022 mag de werkgever een onbelaste vergoeding geven voor thuiswerkkosten (thuiswerkvergoeding). In 2025 is dit een gerichte vrijstelling van € 2,40 per thuisgewerkte dag. U kunt deze vrijstelling ook toepassen als een werknemer slechts een deel van de dag thuiswerkt.

Voor de onbelaste vergoeding voor reizen naar een vaste werkplek (reiskostenvergoeding woon-werkverkeer) geldt een gerichte vrijstelling van € 0,23 per kilometer. U mag dan de heen- en de terugweg vergoeden.

Heeft u hulp nodig? Wij staan voor u klaar.

Laatste nieuws

Subsidieregeling praktijkleren 2024-2025

Biedt u leerwerkplekken aan voor BBL-studenten, vmbo’ers, hbo’ers en promovendi? Wellicht komt u dan in aanmerking voor de subsidieregeling praktijkleren!

Vakantiegeld: hoe zit dat precies?

Het is alweer de maand mei. Dat betekent dat voor veel mensen dat het vakantiegeld eraan komt. Een werkgever is namelijk wettelijk verplicht om een vakantietoeslag van minimaal 8% uit te keren aan zijn of haar personeel.

Dit wordt vaak op de automatische piloot gedaan, maar er is toch veel om rekening mee te houden. Hoe zit het bijvoorbeeld als een medewerker ziek is of in de WW zit en hoe gaat het eigenlijk met jongeren die bij je werken als bijbaan? In dit bericht vertellen we u er meer over.

Gerichte vrijstelling voor thuiswerkkosten en reiskosten: hoe zit het ook alweer?

Sinds 1 januari 2022 mag de werkgever een onbelaste vergoeding geven voor thuiswerkkosten (thuiswerkvergoeding). In 2025 is dit een gerichte vrijstelling van € 2,40 per thuisgewerkte dag. U kunt deze vrijstelling ook toepassen als een werknemer slechts een deel van de dag thuiswerkt.

Voor de onbelaste vergoeding voor reizen naar een vaste werkplek (reiskostenvergoeding woon-werkverkeer) geldt een gerichte vrijstelling van € 0,23 per kilometer. U mag dan de heen- en de terugweg vergoeden.

Heeft u hulp nodig bij …… ? Wij staan voor u klaar.