Arbobeleid en RI&E: heeft u als werkgever alles op orde?
Elke werkgever met personeel is wettelijk verplicht om een arbobeleid te voeren en een RI&E op te stellen
Belangrijke wijzigingen salarisadministratie
Recent zijn er wijzigingen geweest die gevolgen kunnen hebben voor uw salarisadministratie. We zetten de 3 belangrijke punten voor u op een rij.
Richtlijn loontransparantie: wat betekent dit voor u als MKB‑werkgever
Misschien heeft u er al over gehoord: de Europese Richtlijn loontransparantie gaat in per juni 2026. Dat betekent dat werkgevers – óók in het MKB – zich nu al moeten voorbereiden.
Lever uitbetaalde bedragen aan derden (UBD) voor 1 februari 2026 aan!
Heeft u in 2025 uitbetalingen aan derden gedaan? Geef dan uiterlijk vóór 1 februari 2026 de benodigde gegevens aan de Belastingdienst door. Let op dat er een onderscheid geldt tussen inhoudingsplichtige en niet-inhoudingsplichtige uitbetalers.
Ga op tijd aan de slag met de werkkostenregeling 2025
Het einde van het jaar komt er weer aan: hét moment om te bekijken hoeveel vrije ruimte u nog over heeft binnen de werkkostenregeling (WKR).
Subsidieregeling praktijkleren 2024-2025
Biedt u leerwerkplekken aan voor BBL-studenten, vmbo’ers, hbo’ers en promovendi? Wellicht komt u dan in aanmerking voor de subsidieregeling praktijkleren!